Как оптимизировать подбор персонала: советы работодателям

Для закрытия вакансий используют разные способы, один из самых распространенных – публикация объявлений на разных площадках. Если нужно принять специалиста на работу быстро, а размещать https://jobcart.ru/ объявления времени нет, можно обратиться в компании, которые занимаются поиском персонала. Существуют и другие способы оптимизации этого процесса.

Составьте воронку по подбору персонала

Определите задачи каждого этапа и методы, которые будут постепенно отсеивать неподходящих кандидатов. Воронка может включать в себя:

  • создание портрета идеального кандидата;
  • определение источников поиска соискателей;
  • фильтрация резюме;
  • изучение рекомендаций бывших работодателей;
  • тестирование;
  • собеседование;
  • переписка с кандидатами.

Составьте перечень сотрудников, которые будут участвовать в процессе, а также продумайте критерии оценок кандидатов и установите сроки для каждого этапа.

Развивайте свой бренд и используйте современные технологии

Сайт с интересным контентом о развитии компании, особенностях корпоративной культуры, достижениях сотрудников поможет сформировать положительный имидж и повлиять на лояльность кандидатов. Каналы в мессенджерах и на профессиональных платформах увеличат охват потенциальных сотрудников.

Системы управления кандидатами (ATS) автоматизируют сбор и анализ резюме, создание базы данных, процесс коммуникации с соискателями. Искусственный интеллект выполнит анализ информации и сделает вывод, насколько эффективно будет работать человек на новом месте.

Подбор персонала требует гибкого подхода. Например, можно разрешить некоторым специалистам работать удаленно, а для выполнения отдельных задач привлекать временных сотрудников и фрилансеров. Это также поможет оптимизировать процесс.

Похожие записи

  • 25.08.2024 Что можно подарить сотрудникам компании Выбор подходящего подарка для сотрудников - это важная задача, ведь правильный презент может существенно повлиять на общую атмосферу в коллективе и даже повысить лояльность персонала к […]
  • 28.02.2015 Интересы укрепления В интересах укрепления своего положения в стране: феодально-монархическая верхушка Трансиордании заключила в 1946 году англо-трансиорданский договор который формально провозглашал […]
  • 03.01.2022 Покорение Великой Китайской стены Как официальные источники гласят, Великую Китайскую стену начали возводить в незапамятные времена - в 220 - ых годах нашей эры. Тогда император Цинь Ши - хуанди распорядился начать […]
Интересное на сайте

Copyright © 2022. All Rights Reserved.